Coaching

Twoje spełnienie w życiu osobistym i zawodowym w dużej mierze zależy od tego, w jaki sposób myślisz o sobie. Kluczowe jest przeformułowanie myśli, które są krytyczne, na myśli, które Cię wspierają i pomagają zbudować większe zaufanie do siebie i do swoich umiejętności. 

Co możesz zyskać, dzięki udziale w procesie coachingowym?

1.Większą wiarę w siebie i swoje możliwości

2.Poczucie spokoju i siły, a tym samym odczuwalną poprawę nastroju

3.Energię i motywację do działania

4.Uporządkowanie własnych myśli i jasność, co do działania

Na czym polega innowacyjność gry coachingowej Lock Luck?

1.Praca nad pewnością siebie, samooceną i poczuciem własnej wartości w jednym procesie

2.Zastosowanie techniki głębokich sieci neuronowych, wykorzystując karty z grafikami, które stymulują wydobycie i pozytywne przeformułowanie hamujących Cię przekonań

3.Wykorzystanie metafory słownej i graficznej angażuje 4 kanały percepcji (wizualny, słuchowy, kinestetyczny i priceptywny)

4.Skuteczność metody zarówno w sesjach indywidualnych i grupowych,

Jak przebiega proces z kartami Lock Luck?

1 etap. Gdzie jestem a gdzie chcę być. 

Na pierwszym etapie ustalimy jaki jest Twój cel. Ty ustalisz, co chcesz osiągnać i w jakim kierunku chcesz podążać, jaki aktulnie temat osobisty lub zawodowy jest dla Ciebie ważny. Sprawdzimy też, jaki jest poziom Twojej motywacji i skąd ta motywacja pochodzi. Niezwykle istotne jest, aby Twój cel był dla Ciebie atrakcyjny. 

2 etap. Spotkanie z sabotażystą. 

Podczas drugiego etapu przyjrzymy się Twoim wątpliwościom i ograniczającym przekonaniom związanym z Twoim celem. Często są one ukryte w podświadomości i nie zdajemy sobie z nich sprawy, jaki mają hamujący wpływ na rozwój naszego potencjału. Uświadomienie sobie ewłasnych przekonań na temat swój lub świata, jest ważnym krokiem do przeformułowania ich na przekonania, które będę Cię wspierały w podejmowaniu działania. 

3 etap. Spotkanie ze sprzymierzeńcem. 

W trakcie tej etapu, odkryjemy Twoje zasoby i mocne strony. To czas na zebranie Twoich dotychczasowych osiągnięć i sukcesów. Po tej sesji poczujesz się lepiej ze samym sobą i przypomnisz sobie, jak dużo w życiu osiągnąłeś i że możesz być z siebie dumny. Pobudzisz swoją kreatywność.

4 etap. Zasady współpracy. 

Podczas czwartego etapu ustalisz własne zasady i plan działania, który będzie Cię motywował do podejmowania kolejnych kroków, które przybliżą Cię do realizacji celu. Bez konkretnego planu działania, możesz szybko stracić motywację, dlatego ta sesja jest szczególnie ważna w całym procesie coachingowym. Mocno Cię wspieram na tym etapie, kontaktując się z Tobą i mocno wspierając również poza sesją, bo wierzę w Ciebie!

5 etap. Plan działania. 

Posumowanie dotychczasowej współpracy i refleksja nad tym, co się zmieniło w Twoim podejściu do siebie, do poruszanych podczas sesji tematów. Jak oceniasz swoją wewnętrzną przemianę. To dobry czas na omówienie działań, jakie waero wykonywać, aby utrzymać swój poziom wewnętrznej motywacji. 

Coaching kariery to pomoc w procesie kreowania indywidualnej ścieżki kariery zawodowej, odkrywania swojego potencjału, a także wyznaczania celów prowadzących do realizacji planów związanych z karierą zawodową. Coaching kariery to praca na zasobach, wartościach i przekonaniach klienta o sobie samym jako człowieku i pracowniku, swoim miejscu na rynku pracy, czy możliwościach zawodowych. Klienci zgłaszają się na coaching, kiedy szukają nowej drogi zawodowej, czują, że dotychczasowa praca nie daje im satysfakcji, chcą zaplanować swoją ścieżkę kariery i rozwoju zawodowego lub chcą zmienić dotychczasową pracę. Decyzje związane z kreowaniem kariery zawodowej powinny być zgodne z wewnętrznym systemem wartości i pragnień klienta, ponieważ tylko takie podejście gwarantuje mu sukces.

Bezpłatny coaching kariery z AVGS-Gutschein dla każdego, kto chce się rozwijać zawodowo i pragnie odnaleźć swoje miejsce na niemieckim rynku pracy.

Poszukujesz nowej pracy? Twoja aktualna sytuacja wymaga przeorganizowania się? Czujesz się niepewnie w chodzeniu na rozmowy kwalifikacyjne? Chcesz przeanalizować swoje możliwości na niemieckim rynku pracy a może myślisz, żeby się przekwalifikować i szukasz swojej drogi zawodowej? To jest miejsce i czas dla Ciebie!

AVGS (Aktievierungs-und Vermittlungsgutschein) jest instrumentem finansowania osób, które poszukują pracy w Niemczech. W ramach poradnictwa w Bundesagentur für Arbeit lub w Jobcenter doradca może wystawić Ci AVGS-Gutschein w zależności od Twoich potrzeb lub sytuacji. AVGS upoważnia Cię do wzięcia udziału w osobistym coachingu w celu znalezienia satysfakcjonującej pracy. 

Jakie tematy zawiera AVGS-Coaching?

–Indywidualna strategia ubiegania się o pracę: wspólnie określimy Twoje cele zawodowe i sposoby ich osiągnięcia.

–Optymalizacja dokumentów aplikacyjnych: Dowiesz się, jak uniknąć błędów formalnych w dokumentach aplikacyjnych i zaprezentować się w bardziej interesujący sposób dla firm.

–Świetne przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej: chcesz czuć się pewniej na rozmowie kwalifikacyjnej? Przygotuję Cię do różnych sytuacji podczas rozmowy.

–Wzmocnienie pewności siebie: zmotywuję Cię w Twoich wyzwaniach i celach zawodowych.

Jeśli nie masz jeszcze AVGS-Gutschein, porozmawiaj ze swoim doradcą w Bundesagentur für Arbeit lub w Jobcenter i dowiedz się, czy możesz się o niego ubiegać. Całkowity koszt AVGS-Coachingu przejmuje Bundesagentur für Arbeit lub Jobcenter.

Jesteś zainteresowany? Masz pytania?
Umów się na bezpłatną konsultację.